“變”得更有成效更有成果
——從高新區(qū)“萬人助萬企”活動看高質量發(fā)展新趨向
——從高新區(qū)“萬人助萬企”活動看高質量發(fā)展新趨向
更新時間：2023-9-19 9:57:03 來源：焦作日報
2021年專題區(qū)
高新區(qū)（示范區(qū)）繼2021年、2022年連續(xù)兩年實現(xiàn)企業(yè)問題解決率100%以來，今年共收集問題109個，已解決107個，問題解決率達98%，在全市“萬人助萬企”動態(tài)問題解決率排名中始終在三甲之列；該區(qū)上半年規(guī)上企業(yè)工業(yè)總產值60.54億元，同比增長5.9%，反映出“萬人助萬企”活動助推企業(yè)增量增效、經濟提質提速的成效；在焦作市近日召開的堅定“兩個依靠”、勇闖焦作高質量發(fā)展新路推進會上，該區(qū)獲得了2022年度焦作市“萬人助萬企”活動先進集體……
拼經濟、促發(fā)展，該區(qū)不斷鞏固和擴大“萬人助萬企”活動成果，實現(xiàn)了“萬人助萬企”活動在多緯度創(chuàng)新、多層級提效、多方位轉變，以企業(yè)經濟高質量發(fā)展為全區(qū)高質量發(fā)展提供了堅實支撐。
發(fā)力點之“變”：單向變多向
該區(qū)“萬人助萬企”活動逐漸成熟，由服務企業(yè)為主向服務企業(yè)和服務產業(yè)并重轉變，由幫助企業(yè)破解個性難題為主向幫助企業(yè)破解個性難題和提升產業(yè)鏈供應鏈整體韌性與安全并重轉變，單向變多向，有力促進了現(xiàn)代化產業(yè)體系建設。
聚焦“356”特色產業(yè)集群培育。建立產業(yè)基金、金融生態(tài)、上市培育、人才引育、稅務服務、平臺企業(yè)等6個助企強鏈工作專班，加大產業(yè)鏈重點企業(yè)幫扶力度。
聚焦新材料、食品制造、裝備制造三大重點領域。疏通上下游，延鏈補鏈強鏈，打造蒙牛百億產業(yè)集群、明仁五十億產業(yè)集群。截至目前，共組織開展產銷對接活動近20場，其中今年7月、8月的明仁專場達成銷售合同約5.1億元；組織開展產學研對接會8場，規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)覆蓋率達77%，技術合同成交額8.3億元，位居全市第一。
聚焦打造一流科技創(chuàng)新平臺。健全產業(yè)科技創(chuàng)新體系，今年2月份，成功獲批國家企業(yè)創(chuàng)新積分制試點單位，是此次全省獲批的2家國家高新區(qū)之一；3月份，該區(qū)新能源汽車儲能裝置制造產業(yè)集群成功入選國家2022年創(chuàng)新型產業(yè)集群名單，是焦作市獲批的首家國家級創(chuàng)新型產業(yè)集群；今年以來，共培育國家高新技術企業(yè)26家，已完成市定任務目標的91.67%。截至目前，全區(qū)共有火炬統(tǒng)計入庫企業(yè)295家，同比增幅8.46%；高新技術企業(yè)130家，同比增幅58.54%。
聚力點之“變”：交辦變直辦
該區(qū)不斷優(yōu)化“萬人助萬企”活動幫扶機制，堅持點辦理、批處理，聚力破解企業(yè)發(fā)展中的難點、痛點和堵點問題，變交辦為直辦。
交辦變直辦，通過“雙聯(lián)雙包”（助企干部、助企干部所在單位聯(lián)合助企，承辦單位、承辦單位分管領導包聯(lián)助企）工作機制，建立了全區(qū)216名助企干部包聯(lián)228家重點企業(yè)的工作清單，進一步壓實部門責任，明確各單位要加強對本單位助企干部的日常管理和支持，疏通“直辦”通道。
交辦變直辦，進一步提升企業(yè)反映問題的解決效率。企業(yè)反映問題由區(qū)企業(yè)服務中心及相關責任單位到現(xiàn)場“一站式”解決，建立問題推進工作清單，嚴格執(zhí)行“13710”工作機制，確保各項問題動態(tài)清零。該區(qū)企業(yè)服務中心在接到盛景科技公司申請廠區(qū)門口綠化帶開口問題后，與城管、規(guī)劃等部門直接到企業(yè)廠區(qū)門口，現(xiàn)場與企業(yè)對接，制訂可行性方案，高效快速地解決了該問題，得到企業(yè)好評。
交辦變直辦，深入開展對接活動。該區(qū)科工中心牽頭開展產銷對接會9場，其中“產銷月月行”活動2場，圍繞重點產業(yè)鏈實現(xiàn)簽約額5億元；產學研對接會4場，促進河南理工大學與科瑞森達成戰(zhàn)略合作協(xié)議。該區(qū)金融中心牽頭共開展產融對接會7場；該區(qū)人社局牽頭開展用工對接會16場，幫助企業(yè)公布用工崗位5800余個，達成就業(yè)意向1200余人。
著力點之變：培育變保障
“萬人助萬企”的著力點是促進企業(yè)做大做強，該區(qū)最早實施企業(yè)梯次培育“添翼計劃”，形成龍頭引領、梯隊協(xié)同的企業(yè)集群發(fā)展格局，幫助工業(yè)企業(yè)成功申報國家級、省級、市級榮譽10項，正在申報上級榮譽13項。其中，蒙牛、明仁、科瑞森獲批省級“綠色供應鏈管理企業(yè)”；明仁成功申報省級“綠色工廠”；名澤磁業(yè)等2家企業(yè)成功申報2023年度河南省專精特新中小企業(yè)；幫助特光照明等2家企業(yè)成功獲批省級工程技術研究中心。
隨著“萬人助萬企”活動的深入，該區(qū)在企業(yè)生產要素保障上更加有力：
著力解決用水問題。焦作市通財創(chuàng)業(yè)公司接通自來水有難度，該區(qū)城管中心在接到企業(yè)訴求后，積極協(xié)調自來水公司，特事特辦快速解決問題。
著力解決用氣問題。蒙牛新廠供氣不暢，該區(qū)“萬人助萬企”活動辦迅速協(xié)調區(qū)城管中心累計投入120萬元，僅1個月就敷設110米燃氣管道，解決了企業(yè)供氣問題。
著力解決用工難問題。該區(qū)今年1至8月共組織線上線下招聘會16場。
著力解決排水問題。該區(qū)城管中心暢通污水管網31條，涉及濱河路、韓愈路、黃河路等18條道路、26家企事業(yè)單位。
著力解決融資難題。該區(qū)金融服務中心今年1至7月份積極對接金融機構，共為各類市場主體提供金融支持26.23億元。
著力解決用地問題。今年以來，該區(qū)累計向轄區(qū)重點企業(yè)、項目供應土地1059畝，基本滿足轄區(qū)企業(yè)發(fā)展用地需求。
用力點之變：動態(tài)變常態(tài)
該區(qū)推動助企惠企政策落實、提升企業(yè)家素質、推動營商環(huán)境優(yōu)化等已經由動態(tài)變?yōu)槌B(tài)。
動態(tài)變常態(tài)，惠企質量提升。該區(qū)生態(tài)環(huán)境中心推行“生態(tài)管家”一站式助企服務，組建環(huán)保專家團隊，會審把脈，推行項目建設、生產、運營全流程管家式生態(tài)環(huán)境服務。目前，“生態(tài)管家”服務企業(yè)79家，開展企業(yè)問診8次，解決困難8件。該區(qū)政務服務中心建立了幫辦代辦工作制度，自今年3月份設置幫辦代辦專區(qū)以來，累計受理企業(yè)申請幫代辦政務服務各類事項240余次；積極開展“有訴既辦”訴求響應工作機制，共計受理企業(yè)、群眾各類咨詢訴求事項132件，辦結率100％。
動態(tài)變常態(tài)，創(chuàng)新服務增加。該區(qū)經濟發(fā)展局為拉動商貿行業(yè)市場活力，今年以來開展了“悅享生活·樂購示范”汽車消費促進活動2次，發(fā)放汽車補貼專項資金400萬元，累計帶動汽車銷售1200余輛，銷售額約1.52億元。蘇家作鄉(xiāng)為推動蘇家作工業(yè)園區(qū)升級改造，成功申請6900萬元專項債，實施蘇家作鄉(xiāng)工業(yè)園區(qū)“涅槃計劃”，徹底解決蘇家作鄉(xiāng)工業(yè)園區(qū)企業(yè)因廠房破舊、基礎設施配套不全、環(huán)境不優(yōu)而限制企業(yè)發(fā)展的難題。
動態(tài)變常態(tài)，企業(yè)家培育力度大。今年以來，該區(qū)科工中心組織泰鑫機械、天寶桓祥、科瑞森重裝、萬可科技等重點企業(yè)參與省級培訓，企業(yè)家重新走入校園，接受前沿知識培訓，有效提升企業(yè)家綜合素質，一支現(xiàn)代企業(yè)家隊伍正在該區(qū)不斷壯大，支撐企業(yè)高質量發(fā)展的力量越來越強。
記者 郭樹勛
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焦作網免責聲明： | |||||||
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高新區(qū)（示范區(qū)）繼2021年、2022年連續(xù)兩年實現(xiàn)企業(yè)問題解決率100%以來，今年共收集問題109個，已解決107個，問題解決率達98%，在全市“萬人助萬企”動態(tài)問題解決率排名中始終在三甲之列；該區(qū)上半年規(guī)上企業(yè)工業(yè)總產值60.54億元，同比增長5.9%，反映出“萬人助萬企”活動助推企業(yè)增量增效、經濟提質提速的成效；在焦作市近日召開的堅定“兩個依靠”、勇闖焦作高質量發(fā)展新路推進會上，該區(qū)獲得了2022年度焦作市“萬人助萬企”活動先進集體……
拼經濟、促發(fā)展，該區(qū)不斷鞏固和擴大“萬人助萬企”活動成果，實現(xiàn)了“萬人助萬企”活動在多緯度創(chuàng)新、多層級提效、多方位轉變，以企業(yè)經濟高質量發(fā)展為全區(qū)高質量發(fā)展提供了堅實支撐。
發(fā)力點之“變”：單向變多向
該區(qū)“萬人助萬企”活動逐漸成熟，由服務企業(yè)為主向服務企業(yè)和服務產業(yè)并重轉變，由幫助企業(yè)破解個性難題為主向幫助企業(yè)破解個性難題和提升產業(yè)鏈供應鏈整體韌性與安全并重轉變，單向變多向，有力促進了現(xiàn)代化產業(yè)體系建設。
聚焦“356”特色產業(yè)集群培育。建立產業(yè)基金、金融生態(tài)、上市培育、人才引育、稅務服務、平臺企業(yè)等6個助企強鏈工作專班，加大產業(yè)鏈重點企業(yè)幫扶力度。
聚焦新材料、食品制造、裝備制造三大重點領域。疏通上下游，延鏈補鏈強鏈，打造蒙牛百億產業(yè)集群、明仁五十億產業(yè)集群。截至目前，共組織開展產銷對接活動近20場，其中今年7月、8月的明仁專場達成銷售合同約5.1億元；組織開展產學研對接會8場，規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)覆蓋率達77%，技術合同成交額8.3億元，位居全市第一。
聚焦打造一流科技創(chuàng)新平臺。健全產業(yè)科技創(chuàng)新體系，今年2月份，成功獲批國家企業(yè)創(chuàng)新積分制試點單位，是此次全省獲批的2家國家高新區(qū)之一；3月份，該區(qū)新能源汽車儲能裝置制造產業(yè)集群成功入選國家2022年創(chuàng)新型產業(yè)集群名單，是焦作市獲批的首家國家級創(chuàng)新型產業(yè)集群；今年以來，共培育國家高新技術企業(yè)26家，已完成市定任務目標的91.67%。截至目前，全區(qū)共有火炬統(tǒng)計入庫企業(yè)295家，同比增幅8.46%；高新技術企業(yè)130家，同比增幅58.54%。
聚力點之“變”：交辦變直辦
該區(qū)不斷優(yōu)化“萬人助萬企”活動幫扶機制，堅持點辦理、批處理，聚力破解企業(yè)發(fā)展中的難點、痛點和堵點問題，變交辦為直辦。
交辦變直辦，通過“雙聯(lián)雙包”（助企干部、助企干部所在單位聯(lián)合助企，承辦單位、承辦單位分管領導包聯(lián)助企）工作機制，建立了全區(qū)216名助企干部包聯(lián)228家重點企業(yè)的工作清單，進一步壓實部門責任，明確各單位要加強對本單位助企干部的日常管理和支持，疏通“直辦”通道。
交辦變直辦，進一步提升企業(yè)反映問題的解決效率。企業(yè)反映問題由區(qū)企業(yè)服務中心及相關責任單位到現(xiàn)場“一站式”解決，建立問題推進工作清單，嚴格執(zhí)行“13710”工作機制，確保各項問題動態(tài)清零。該區(qū)企業(yè)服務中心在接到盛景科技公司申請廠區(qū)門口綠化帶開口問題后，與城管、規(guī)劃等部門直接到企業(yè)廠區(qū)門口，現(xiàn)場與企業(yè)對接，制訂可行性方案，高效快速地解決了該問題，得到企業(yè)好評。
交辦變直辦，深入開展對接活動。該區(qū)科工中心牽頭開展產銷對接會9場，其中“產銷月月行”活動2場，圍繞重點產業(yè)鏈實現(xiàn)簽約額5億元；產學研對接會4場，促進河南理工大學與科瑞森達成戰(zhàn)略合作協(xié)議。該區(qū)金融中心牽頭共開展產融對接會7場；該區(qū)人社局牽頭開展用工對接會16場，幫助企業(yè)公布用工崗位5800余個，達成就業(yè)意向1200余人。
著力點之變：培育變保障
“萬人助萬企”的著力點是促進企業(yè)做大做強，該區(qū)最早實施企業(yè)梯次培育“添翼計劃”，形成龍頭引領、梯隊協(xié)同的企業(yè)集群發(fā)展格局，幫助工業(yè)企業(yè)成功申報國家級、省級、市級榮譽10項，正在申報上級榮譽13項。其中，蒙牛、明仁、科瑞森獲批省級“綠色供應鏈管理企業(yè)”；明仁成功申報省級“綠色工廠”；名澤磁業(yè)等2家企業(yè)成功申報2023年度河南省專精特新中小企業(yè)；幫助特光照明等2家企業(yè)成功獲批省級工程技術研究中心。
隨著“萬人助萬企”活動的深入，該區(qū)在企業(yè)生產要素保障上更加有力：
著力解決用水問題。焦作市通財創(chuàng)業(yè)公司接通自來水有難度，該區(qū)城管中心在接到企業(yè)訴求后，積極協(xié)調自來水公司，特事特辦快速解決問題。
著力解決用氣問題。蒙牛新廠供氣不暢，該區(qū)“萬人助萬企”活動辦迅速協(xié)調區(qū)城管中心累計投入120萬元，僅1個月就敷設110米燃氣管道，解決了企業(yè)供氣問題。
著力解決用工難問題。該區(qū)今年1至8月共組織線上線下招聘會16場。
著力解決排水問題。該區(qū)城管中心暢通污水管網31條，涉及濱河路、韓愈路、黃河路等18條道路、26家企事業(yè)單位。
著力解決融資難題。該區(qū)金融服務中心今年1至7月份積極對接金融機構，共為各類市場主體提供金融支持26.23億元。
著力解決用地問題。今年以來，該區(qū)累計向轄區(qū)重點企業(yè)、項目供應土地1059畝，基本滿足轄區(qū)企業(yè)發(fā)展用地需求。
用力點之變：動態(tài)變常態(tài)
該區(qū)推動助企惠企政策落實、提升企業(yè)家素質、推動營商環(huán)境優(yōu)化等已經由動態(tài)變?yōu)槌B(tài)。
動態(tài)變常態(tài)，惠企質量提升。該區(qū)生態(tài)環(huán)境中心推行“生態(tài)管家”一站式助企服務，組建環(huán)保專家團隊，會審把脈，推行項目建設、生產、運營全流程管家式生態(tài)環(huán)境服務。目前，“生態(tài)管家”服務企業(yè)79家，開展企業(yè)問診8次，解決困難8件。該區(qū)政務服務中心建立了幫辦代辦工作制度，自今年3月份設置幫辦代辦專區(qū)以來，累計受理企業(yè)申請幫代辦政務服務各類事項240余次；積極開展“有訴既辦”訴求響應工作機制，共計受理企業(yè)、群眾各類咨詢訴求事項132件，辦結率100％。
動態(tài)變常態(tài)，創(chuàng)新服務增加。該區(qū)經濟發(fā)展局為拉動商貿行業(yè)市場活力，今年以來開展了“悅享生活·樂購示范”汽車消費促進活動2次，發(fā)放汽車補貼專項資金400萬元，累計帶動汽車銷售1200余輛，銷售額約1.52億元。蘇家作鄉(xiāng)為推動蘇家作工業(yè)園區(qū)升級改造，成功申請6900萬元專項債，實施蘇家作鄉(xiāng)工業(yè)園區(qū)“涅槃計劃”，徹底解決蘇家作鄉(xiāng)工業(yè)園區(qū)企業(yè)因廠房破舊、基礎設施配套不全、環(huán)境不優(yōu)而限制企業(yè)發(fā)展的難題。
動態(tài)變常態(tài)，企業(yè)家培育力度大。今年以來，該區(qū)科工中心組織泰鑫機械、天寶桓祥、科瑞森重裝、萬可科技等重點企業(yè)參與省級培訓，企業(yè)家重新走入校園，接受前沿知識培訓，有效提升企業(yè)家綜合素質，一支現(xiàn)代企業(yè)家隊伍正在該區(qū)不斷壯大，支撐企業(yè)高質量發(fā)展的力量越來越強。
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