馬村區(qū)聚力提升新興領域黨建工作質效
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8月5日14時許,剛完成配送的外賣騎手張強來到位于馬村區(qū)馬村街道麗景社區(qū)的快遞外賣小哥“紅色之家”。掃臉進門,屋里空調開放,他坐下歇腳納涼,給手機充上電,喝杯水補充體力,在忙碌之余感受一分清涼與舒適。
“這個時間點單子少,正好來附近的‘紅色之家’歇歇腳,下午繼續(xù)跑單!闭f著,張強黝黑的臉上露出燦爛的笑容。
能納涼、能歇腳、能喝水、能取暖……在馬村區(qū),這類為新就業(yè)群體量身打造的“紅色之家”讓為生活奔忙的勞動者感受到城市的善意。去年以來,馬村區(qū)依托“友好社區(qū)”建設契機,整合社區(qū)黨群服務中心、環(huán)衛(wèi)港灣等服務資源,建設35處快遞外賣小哥“紅色之家”和貨車司機愛心驛站,發(fā)布服務地圖,讓更多戶外勞動者受益。
待王街道聚焦網絡主播群體職業(yè)特點,依托和諧家園城市書屋建設暖“新”驛站,打造集服務、學習、交流、實踐于一體的融合式服務陣地。在為轄區(qū)新就業(yè)群體提供休憩補給、設備充電等便利服務的同時,聚焦主播核心需求,提供直播運營培訓、內容創(chuàng)作沙龍、政策法律宣傳等專項服務,為網絡主播群體搭建成長平臺,也為轄區(qū)新業(yè)態(tài)發(fā)展注入新動能。
凝“新”聚“新”,“新”心向黨。馬村區(qū)委社會工作部扎實推進新興領域黨建工作“兩個覆蓋”,著力擴大黨的組織和工作在新興領域的有形覆蓋和有效覆蓋,按照屬地管理、職責劃分、明確責任,對全區(qū)新興領域情況進行全方位摸排,全面了解快遞物流、電子商務、快遞外賣等新興領域黨組織覆蓋情況和黨員隊伍建設情況。根據(jù)摸排情況,采取單獨組建、聯(lián)合組建等方式,提升新興領域黨組織覆蓋面。同時,堅持將新就業(yè)群體服務陣地建設成為紅色陣地,通過打造黨建文化墻,舉辦紅色講座等形式,提升新就業(yè)群體對黨組織的認同感與歸屬感,進一步激發(fā)新業(yè)態(tài)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
與此同時,馬村區(qū)委社會工作部聯(lián)合區(qū)人社、衛(wèi)生健康、市場監(jiān)管、司法等部門以及工青婦等群團組織,在“紅色之家”常態(tài)化開展勞動維權、心理咨詢、政策解讀等培訓,為新就業(yè)群體助力賦能。積極協(xié)調整合各類資源,開展夏季送清涼、冬季送溫暖、節(jié)日送關懷等活動,持續(xù)增強新就業(yè)群體的獲得感和幸福感。
(記者 王穎)
總值班:陳 彬 |
統(tǒng) 籌:曾琳琳 |
責 編:劉 佳 |
審 核:王水濤 |
編 輯:趙銀岷 |
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8月5日14時許,剛完成配送的外賣騎手張強來到位于馬村區(qū)馬村街道麗景社區(qū)的快遞外賣小哥“紅色之家”。掃臉進門,屋里空調開放,他坐下歇腳納涼,給手機充上電,喝杯水補充體力,在忙碌之余感受一分清涼與舒適。
“這個時間點單子少,正好來附近的‘紅色之家’歇歇腳,下午繼續(xù)跑單。”說著,張強黝黑的臉上露出燦爛的笑容。
能納涼、能歇腳、能喝水、能取暖……在馬村區(qū),這類為新就業(yè)群體量身打造的“紅色之家”讓為生活奔忙的勞動者感受到城市的善意。去年以來,馬村區(qū)依托“友好社區(qū)”建設契機,整合社區(qū)黨群服務中心、環(huán)衛(wèi)港灣等服務資源,建設35處快遞外賣小哥“紅色之家”和貨車司機愛心驛站,發(fā)布服務地圖,讓更多戶外勞動者受益。
待王街道聚焦網絡主播群體職業(yè)特點,依托和諧家園城市書屋建設暖“新”驛站,打造集服務、學習、交流、實踐于一體的融合式服務陣地。在為轄區(qū)新就業(yè)群體提供休憩補給、設備充電等便利服務的同時,聚焦主播核心需求,提供直播運營培訓、內容創(chuàng)作沙龍、政策法律宣傳等專項服務,為網絡主播群體搭建成長平臺,也為轄區(qū)新業(yè)態(tài)發(fā)展注入新動能。
凝“新”聚“新”,“新”心向黨。馬村區(qū)委社會工作部扎實推進新興領域黨建工作“兩個覆蓋”,著力擴大黨的組織和工作在新興領域的有形覆蓋和有效覆蓋,按照屬地管理、職責劃分、明確責任,對全區(qū)新興領域情況進行全方位摸排,全面了解快遞物流、電子商務、快遞外賣等新興領域黨組織覆蓋情況和黨員隊伍建設情況。根據(jù)摸排情況,采取單獨組建、聯(lián)合組建等方式,提升新興領域黨組織覆蓋面。同時,堅持將新就業(yè)群體服務陣地建設成為紅色陣地,通過打造黨建文化墻,舉辦紅色講座等形式,提升新就業(yè)群體對黨組織的認同感與歸屬感,進一步激發(fā)新業(yè)態(tài)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
與此同時,馬村區(qū)委社會工作部聯(lián)合區(qū)人社、衛(wèi)生健康、市場監(jiān)管、司法等部門以及工青婦等群團組織,在“紅色之家”常態(tài)化開展勞動維權、心理咨詢、政策解讀等培訓,為新就業(yè)群體助力賦能。積極協(xié)調整合各類資源,開展夏季送清涼、冬季送溫暖、節(jié)日送關懷等活動,持續(xù)增強新就業(yè)群體的獲得感和幸福感。
(記者 王穎)
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